用人單位

安慶合力車橋有限公司

地理位置

安慶經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)迎賓西路309號(hào)

聯(lián)系人

程洋

項(xiàng)目名稱

安慶合力車橋有限公司

職業(yè)病危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià)報(bào)告  

項(xiàng)目簡(jiǎn)介

安慶合力車橋有限公司前身為安徽合力股份有限公司 安慶車橋廠隸屬安徽合力股份有限公司（上市公司），安慶合力車橋有限公司2021年6月29日獨(dú)立成立公司，專業(yè)從事叉車、工程機(jī)械、礦山起重運(yùn)輸機(jī)械配件制造、銷售，主導(dǎo)產(chǎn)品: 1－45t各種噸位叉車轉(zhuǎn)向橋；1－10t叉車驅(qū)動(dòng)橋等，生產(chǎn)方式主要是機(jī)械制造加工。安慶合力車橋有限公司位于安慶經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)迎賓西路309號(hào)，占地面積50249㎡。該公司成立了職業(yè)衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)小組，總經(jīng)理胡全柱擔(dān)任組長(zhǎng)，安環(huán)生產(chǎn)科作為公司的常設(shè)職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)，配備有1名職業(yè)衛(wèi)生管理人員。該企業(yè)擁有設(shè)備主要是金屬切屑機(jī)床（數(shù)控車床、加工中心）、焊接設(shè)備（CO2焊機(jī)）和油漆線等?，F(xiàn)有員工261人(女43人),其中行政管理及其他人員84人（女26人）,主要生產(chǎn)人員177人（女17人），除板材切割工和焊接工部分兩班制外，其余均為常日班，常日班每天工作8小時(shí)，每周工作5天；兩班制工作時(shí)間為8：00-17:00；17:00-2:00。

現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查、采樣、檢測(cè)專業(yè)人員名單

劉根、楊卿、錢立德、操京政、朱秋霞、陳樂

時(shí)間

2021年11月6日-11月9日 

企業(yè)陪同人員

程洋

用人單位存在的職業(yè)病危害因素

甲苯、二甲苯、乙酸乙酯、乙酸丁酯、異丙醇、正丁醇、丙烯酸、其他粉塵，電焊煙塵、砂輪磨塵、氮氧化物、一氧化碳、臭氧、紫外輻射、二氧化碳、高溫、噪聲。

職業(yè)病危害因素

檢測(cè)結(jié)果

  對(duì)用人單位作業(yè)場(chǎng)所接觸總塵、電焊煙塵、砂輪磨塵崗位的粉塵濃度進(jìn)行了連續(xù)三天的檢測(cè)，分別設(shè)有2、2、1個(gè)檢測(cè)點(diǎn)。檢測(cè)結(jié)果表明：用人單位接觸總塵，電焊煙塵，砂輪磨塵崗位的粉塵8小時(shí)時(shí)間加權(quán)平均濃度均符合《工作場(chǎng)所有害因素職業(yè)接觸限值第1部分：化學(xué)有害因素》（GBZ2.1-2019）的要求。

對(duì)該公司作業(yè)場(chǎng)所接觸有毒物質(zhì)崗位的有毒物質(zhì)濃度進(jìn)行了連續(xù)三天的檢測(cè)，共設(shè)13個(gè)檢測(cè)點(diǎn)。檢測(cè)結(jié)果顯示：苯、甲苯、二甲苯、異丙醇、正丁醇、乙酸乙酯、乙酸丁酯、丙烯酸、氮氧化物、二氧化碳、一氧化碳等檢測(cè)點(diǎn)有毒物質(zhì)8小時(shí)時(shí)間加權(quán)平均濃度均符合《工作場(chǎng)所有害因素職業(yè)接觸限值第1部分：化學(xué)有害因素》（GBZ2.1-2019）的要求。

對(duì)該公司作業(yè)場(chǎng)所接觸噪聲職業(yè)病危害因素共設(shè)32個(gè)檢測(cè)點(diǎn)，其中輪轂蓋固定工、固定轉(zhuǎn)向節(jié)工、點(diǎn)焊工、電焊工1、打磨工崗位檢測(cè)點(diǎn)噪聲8小時(shí)等效聲級(jí)不符合標(biāo)準(zhǔn)要求，其余崗位檢測(cè)點(diǎn)噪聲8小時(shí)等效聲級(jí)均符合《工作場(chǎng)所有害因素職業(yè)接觸限值第2部分：物理因素》（GBZ2.2-2007）標(biāo)準(zhǔn)要求。

評(píng)價(jià)結(jié)論與建議

結(jié)論：根據(jù)《建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害風(fēng)險(xiǎn)分類管理目錄（2021年版）》，該企業(yè)屬于第三條（制造業(yè)），第二十四款（汽車制造業(yè)），第七項(xiàng)（汽車零部件及配件制造），屬于職業(yè)病危害風(fēng)險(xiǎn)嚴(yán)重的項(xiàng)目。

用人單位通過規(guī)范化管理，綜合得分為95分，安慶合力車橋有限公司屬職業(yè)病危害嚴(yán)重的用人單位。

用人單位雖然評(píng)估為非職業(yè)病危害嚴(yán)重的用人單位，但行業(yè)屬于職業(yè)病危害風(fēng)險(xiǎn)嚴(yán)重建設(shè)項(xiàng)目，應(yīng)持續(xù)提升職業(yè)病防治水平。

建議：13.1整改性建議

1）定期對(duì)防護(hù)設(shè)施進(jìn)行檢維修，修復(fù)廠內(nèi)已損壞的軸流風(fēng)機(jī)，并定期檢測(cè)其性能和效果，確保其處于正常使用狀態(tài)。

2）3號(hào)油漆線應(yīng)急物資存放不醒目，建議建立應(yīng)急物資存放柜，用于放置空氣呼吸機(jī)等應(yīng)急救援物資。

3）用人單位作業(yè)場(chǎng)所噪聲普遍較大，且三年體檢噪聲項(xiàng)目均有異常，用人單位應(yīng)加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理，督促員工佩戴好防噪聲耳塞、防噪聲耳罩。

4）用人單位應(yīng)繼續(xù)完善職業(yè)衛(wèi)生檔案。

5）用人單位近三年雖均有做崗前、在崗、離職體檢，但是普遍存在體檢項(xiàng)目不足、體檢人數(shù)不足的情形，應(yīng)根據(jù)本評(píng)價(jià)報(bào)告職業(yè)病危害因素識(shí)別情況，參照表13-1進(jìn)行職業(yè)健康檢查，新員工應(yīng)進(jìn)行崗前檢查，在崗員工應(yīng)進(jìn)行在崗期間檢查，離崗員工應(yīng)進(jìn)行離崗檢查并留員工簽收證明存檔；

表13-1：各崗位職業(yè)健康檢查一覽表

13.2持續(xù)改進(jìn)性建議

13.2.1組織管理

1）用人單位要進(jìn)一步完善職業(yè)衛(wèi)生檔案管理資料，并確保各項(xiàng)職業(yè)衛(wèi)生管理制度落實(shí)到位。

2）繼續(xù)加強(qiáng)與完善職業(yè)衛(wèi)生管理，包括：建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施“三同時(shí)”檔案；職業(yè)健康管理檔案；職業(yè)健康宣傳培訓(xùn)檔案；職業(yè)病危害因素檢測(cè)與檢測(cè)評(píng)價(jià)檔案；用人單位職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理檔案；勞動(dòng)者個(gè)人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。

3）按規(guī)定開展職業(yè)病危害因素在線監(jiān)測(cè)、日常監(jiān)測(cè)；職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)計(jì)劃、記錄、報(bào)告齊全，且管理規(guī)范。

13.2.2工程技術(shù)

1）定期對(duì)除塵設(shè)施維護(hù)檢修，確保其正常有效運(yùn)行，并完善職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施維護(hù)檢修檔案。

13.2.3個(gè)人防護(hù)

加強(qiáng)接觸職業(yè)病危害因素崗位員工的職業(yè)健康教育工作，提高個(gè)人防護(hù)意識(shí)，并督促其在進(jìn)行操作時(shí)，能正確佩戴個(gè)人防護(hù)用品，且加強(qiáng)個(gè)人防護(hù)用品佩戴管理，保證防護(hù)用品在有效使用期限內(nèi)，

使個(gè)人防護(hù)用品切實(shí)的起到降低職業(yè)危害的作用。

13.2.4衛(wèi)生保健

1）嚴(yán)格按照《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范》（GBZ188-2014）的要求對(duì)新員工進(jìn)行上崗前職業(yè)健康檢查，對(duì)離崗的員工進(jìn)行職業(yè)健康檢查，繼續(xù)對(duì)接觸職業(yè)病危害因素的作業(yè)工人進(jìn)行在崗職業(yè)健康檢查，動(dòng)態(tài)觀察勞動(dòng)者健康變化情況，早期發(fā)現(xiàn)職業(yè)病病人或疑似職業(yè)病人或勞動(dòng)者的其它健康異常改變，及時(shí)對(duì)其進(jìn)行診斷、治療和妥善處理。未進(jìn)行離崗檢查不得解除勞動(dòng)合同，離崗員工離職時(shí)應(yīng)要求職工簽收職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印，并存檔。

2）簽訂勞動(dòng)合同時(shí)在合同中載明可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果；并載明職業(yè)病防護(hù)措施和待遇。對(duì)從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)勞動(dòng)者給予適當(dāng)崗位補(bǔ)貼。

13.2.5應(yīng)急救援

1）定期對(duì)員工進(jìn)行應(yīng)急救援物品使用培訓(xùn)，將應(yīng)急救援物品操作規(guī)程張貼在醒目位置；

2）定期對(duì)應(yīng)急救援設(shè)施進(jìn)行維護(hù)檢修，定期組織工人進(jìn)行應(yīng)急救援演練，并做好記錄。

13.3預(yù)防性告知

1、職工上崗前，應(yīng)進(jìn)行職業(yè)健康檢查，合格后方可安排上崗，不得招聘有相關(guān)禁忌證的人員從事其禁忌環(huán)境作業(yè)；

2、應(yīng)嚴(yán)格按照《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》和《工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》的要求，積極開展職業(yè)危害因素日常監(jiān)測(cè)，委托省有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)，每年進(jìn)行一次職業(yè)危害病因素的檢測(cè)，每三年進(jìn)行一次職業(yè)病危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià)工作，將定期檢測(cè)、評(píng)價(jià)結(jié)果存入本單位的職業(yè)危害防治檔案中，向從業(yè)人員公布，并向所在地監(jiān)督管理部門報(bào)告；

3、加強(qiáng)與完善職業(yè)衛(wèi)生管理，加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治宣傳，增強(qiáng)勞動(dòng)者的自我防護(hù)意識(shí)，保護(hù)勞動(dòng)者健康，將制定職業(yè)衛(wèi)生管理制度真正落實(shí)到日常工作監(jiān)督管理中去；

4、加強(qiáng)作業(yè)工人的職業(yè)衛(wèi)生教育，普及衛(wèi)生防護(hù)知識(shí)，增強(qiáng)自我防護(hù)意識(shí)，養(yǎng)成良好的職業(yè)衛(wèi)生習(xí)慣,不在工作場(chǎng)所吸煙、進(jìn)食；

5、在今后新建、改建、擴(kuò)建項(xiàng)目時(shí)應(yīng)進(jìn)行職業(yè)病防護(hù)設(shè)施“三同時(shí)”；

6、在條件滿足的情況下，選用先進(jìn)的生產(chǎn)工藝，生產(chǎn)過程采用的技術(shù)、工藝、材料、設(shè)備屬于近五年國(guó)家或省推廣的，且實(shí)現(xiàn)了密閉化、機(jī)械化、自動(dòng)化。購買檢測(cè)儀器，安排專人負(fù)責(zé)職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測(cè)。

技術(shù)審查專家組

評(píng)審意見

同意通過該評(píng)價(jià)報(bào)告

其  他

無