用人單位

安徽省金陵塑業(yè)有限公司

地理位置

安徽省安慶市懷寧縣工業(yè)園稼先北路

聯(lián)系人

汪 15955690305

企業(yè)簡介

用人單位：安徽省金陵塑業(yè)有限公司

地    址：安徽省安慶市懷寧縣工業(yè)園稼先北路

行業(yè)類型：塑料絲、繩及編織品制造

生產(chǎn)產(chǎn)品及產(chǎn)量：編織袋

現(xiàn)場調(diào)查、采樣、檢測專業(yè)人員名單

韓曙、陳樂、余毅、盧昭志

時間

調(diào)查：2024年5月13日

檢測：2024年5月14日

企業(yè)陪同人員

汪

用人單位存在的職業(yè)病危害因素

粉塵、甲苯、甲醇、異丙醇、乙酸乙酯、正丁醇、噪聲

職業(yè)病危害因素

檢測結果

1）本次對用人單位生產(chǎn)作業(yè)場所空氣中聚乙烯粉塵進行檢測，共設3個崗位，檢測結果均符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第1部分：化學有害因素》（GBZ 2.1-2019）中規(guī)定的職業(yè)衛(wèi)生接觸限值的要求。

2）本次對用人單位生產(chǎn)作業(yè)場所空氣中甲苯進行檢測，共設2個崗位，檢測結果均符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第1部分：化學有害因素》（GBZ 2.1-2019）中規(guī)定的職業(yè)衛(wèi)生接觸限值的要求。

3）本次對用人單位生產(chǎn)作業(yè)場所空氣中甲醇進行檢測，共設2個崗位，檢測結果均符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第1部分：化學有害因素》（GBZ 2.1-2019）中規(guī)定的職業(yè)衛(wèi)生接觸限值的要求。

4）本次對用人單位生產(chǎn)作業(yè)場所空氣中異丙醇進行檢測，共設2個崗位，檢測結果均符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第1部分：化學有害因素》（GBZ 2.1-2019）中規(guī)定的職業(yè)衛(wèi)生接觸限值的要求。

5）本次對用人單位生產(chǎn)作業(yè)場所空氣中正丁醇進行檢測，共設2個崗位，檢測結果均符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第1部分：化學有害因素》（GBZ 2.1-2019）中規(guī)定的職業(yè)衛(wèi)生接觸限值的要求。

6）本次對用人單位生產(chǎn)作業(yè)場所空氣中乙酸乙酯進行檢測，共設2個崗位，檢測結果均符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第1部分：化學有害因素》（GBZ 2.1-2019）中規(guī)定的職業(yè)衛(wèi)生接觸限值的要求。

7）本次對噪聲進行檢測，共設11個崗位，其中拌料、破碎、造粒、拉絲、圓織、覆膜和裁袋崗位40小時等效聲級不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第2部分：物理因素》（GBZ 2.2-2007）噪聲接觸限值的要求。

拌料、破碎、造粒、拉絲、圓織、覆膜和裁袋崗位噪聲超標原因分析：

拌料、破碎、造粒、拉絲、圓織、覆膜和裁袋設備固有噪聲較大，設備布置密集，且人員接觸時間過長。

評價結論與建議

1）應調(diào)整拌料、破碎、造粒、拉絲、圓織、覆膜和裁袋崗位人員的作業(yè)時間，督促其佩戴防噪聲耳塞。應按《護聽器的選擇指南》（GB/T 23466-2009）的要求，同時建議各高噪聲區(qū)域增加隔音措施，使其相對獨立。

2）完善職業(yè)衛(wèi)生檔案，職業(yè)衛(wèi)生檔案內(nèi)容應包含：建設項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”檔案、職業(yè)衛(wèi)生管理檔案、職業(yè)衛(wèi)生宣傳培訓檔案、職業(yè)病危害因素監(jiān)測與檢測評價檔案、用人單位職業(yè)健康監(jiān)護管理檔案、勞動者個人職業(yè)健康監(jiān)護檔案。

3）嚴格按照《職業(yè)健康監(jiān)護技術規(guī)范》（GBZ188-2014）的要求對新員工進行上崗前職業(yè)健康檢查，對離崗的員工進行職業(yè)健康檢查，繼續(xù)對接觸職業(yè)病危害因素的作業(yè)工人進行在崗職業(yè)健康檢查，動態(tài)觀察勞動者健康變化情況，早期發(fā)現(xiàn)職業(yè)病病人或疑似職業(yè)病人或勞動者的其它健康異常改變，及時對其進行診斷、治療和妥善處理。

4）加強對接觸職業(yè)病危害因素的員工進行職業(yè)健康培訓，規(guī)范培訓記錄，以使員工了解本崗位存在的職業(yè)病危害因素、對人體健康的危害及其防護措施，從而增強勞動者的防護意識，保護勞動者健康。

采樣影象