2024年度職業(yè)衛(wèi)生危害因素定期檢測
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用人單位 |
安慶得發(fā)紡織有限公司 |
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地理位置 |
安徽省安慶市懷寧縣工業(yè)園三期 |
聯(lián)系人 |
丁清 |
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企業(yè)簡介 |
紡織品及針織品零售(F5231) |
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現(xiàn)場調(diào)查、采樣、檢測專業(yè)人員名單 |
彭建海、任鵬、楊卿、汪銀、江文靜 |
時間 |
2024.6.13、2024.6.18 |
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企業(yè)陪同人員 |
丁清 |
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用人單位存在的職業(yè)病危害因素 |
丙烯酸、噪聲、高溫 |
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職業(yè)病危害因素 檢測結(jié)果 |
丙烯酸100%、高溫100%、噪聲100% |
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評價結(jié)論與建議 |
7.結(jié)論 1)本次對工作場所空氣中丙烯酸進(jìn)行檢測,共1個崗位,所檢整經(jīng)車間紗漿崗位的丙烯酸檢測結(jié)果符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第1部分:化學(xué)有害因素》(GBZ2.1-2019)職業(yè)衛(wèi)生接觸限值的要求。 2)本次對用人單位作業(yè)場所高溫進(jìn)行檢測,烘干工高溫的時間加權(quán)平均WBGT指數(shù)均符合《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第2部分:物理因素》(GBZ2.2-2007)標(biāo)準(zhǔn)要求。 3)本次對工作場所中存在的噪聲進(jìn)行檢測,共7個崗位,織布機12#、倍捻機、穿綜機、漿紗機等崗位噪聲檢測結(jié)果不符合要求,其他崗位噪聲檢測結(jié)果均符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第2部分:物理因素》(GBZ 2.2-2007)職業(yè)衛(wèi)生接觸限值的要求。 噪聲超標(biāo)原因分析:織布機、漿紗機、穿綜機、倍捻機固有噪聲較大,織布工、漿紗工、穿綜工、倍捻工工作時間較長。 8.建議 1)加強車間現(xiàn)場管理,督促噪聲作業(yè)員工佩戴防噪聲耳塞。減少織布工、漿紗工、穿綜工、倍捻工工作時間。 2)用人單位應(yīng)按照《工作場所職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)定》的要求,設(shè)置職業(yè)衛(wèi)生公告欄,公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果。 3)用人單位應(yīng)按照《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范》(GBZ188-2014)的要求對新員工進(jìn)行上崗前職業(yè)健康檢查,對離崗的員工進(jìn)行職業(yè)健康檢查,繼續(xù)對接觸職業(yè)病危害因素的作業(yè)工人進(jìn)行在崗職業(yè)健康檢查,動態(tài)觀察勞動者健康變化情況,早期發(fā)現(xiàn)職業(yè)病病人或疑似職業(yè)病人或勞動者的其它健康異常改變,及時對其進(jìn)行診斷、治療和妥善處理。 4)用人單位應(yīng)按照《工作場所職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)定》的要求,對勞動者進(jìn)行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn),普及職業(yè)衛(wèi)生知識,督促勞動者遵守職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、規(guī)章、國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程。用人單位的主要負(fù)責(zé)人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員應(yīng)當(dāng)具備與本單位所從事的生產(chǎn)經(jīng)營活動相適應(yīng)的職業(yè)衛(wèi)生知識和管理能力,并接受職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)。 5)建立并完善職業(yè)衛(wèi)生檔案。 |
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影像資料 |
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